{"id":22187,"date":"2021-09-30T04:25:30","date_gmt":"2021-09-30T04:25:30","guid":{"rendered":"https:\/\/larevistadigital.com.ar\/blog\/?p=22187"},"modified":"2021-09-30T04:25:30","modified_gmt":"2021-09-30T04:25:30","slug":"los-profesionales-de-la-salud-de-cicop-rechazaron-la-propuesta-salarial-del-gobierno","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/larevistadigital.com.ar\/blog\/los-profesionales-de-la-salud-de-cicop-rechazaron-la-propuesta-salarial-del-gobierno\/","title":{"rendered":"LOS PROFESIONALES DE LA SALUD DE CICOP, RECHAZARON LA PROPUESTA SALARIAL DEL GOBIERNO"},"content":{"rendered":"<p>La misma consiste en un incremento del 41,5% para el mes de octubre y del 45% al mes de noviembre, con reapertura en diciembre. Desde el gremio la consideraron insuficiente en los montos ofrecidos y exigen resoluci\u00f3n de las distintas demandas extrasalariales, tales como el reconocimiento de todos los aportes previsionales y la habilitaci\u00f3n de vacaciones. Este jueves analizar\u00e1n la oferta en asambleas y decidir\u00e1n el viernes en un Congreso de Delegados los pasos a seguir.<\/p>\n<p>Este mi\u00e9rcoles 29 de septiembre, de manera virtual, se llev\u00f3 adelante la segunda audiencia de la paritaria sectorial de los profesionales de la salud de la provincia de Buenos Aires. En ese marco, el gobierno bonaerense realiz\u00f3 una propuesta salarial del 41,5% para el mes de octubre y del 45% al mes de noviembre, con reapertura en diciembre.<\/p>\n<p>Desde la Asociaci\u00f3n Sindical de Profesionales de la Salud de la Provincia de Buenos Aires (CICOP), y dem\u00e1s sindicatos con representaci\u00f3n en la Ley 10.471, rechazaron la propuesta por considerarla insuficiente en los montos ofrecidos e incompleta respecto a las demandas extrasalariales.<\/p>\n<p>Tras el encuentro, el presidente de CICOP, <strong>Pablo Maciel<\/strong>, manifest\u00f3 que\u00a0<strong><em>\u201cpedimos al gobierno provincial que mejore la propuesta salarial en reconocimiento a la enorme tarea que ha realizado todo el equipo de salud durante este \u00faltimo a\u00f1o y medio de pandemia\u201d<\/em>.<\/strong><\/p>\n<p>Al mismo tiempo,<strong><em>\u00a0\u201creclamamos que se avance en la resoluci\u00f3n de los distintos puntos de nuestro pliego de demandas extrasalariales, que tienen que ver con el reconocimiento de todos los aportes previsionales adicionales efectuados desde al a\u00f1o 2015, la habilitaci\u00f3n de vacaciones, las quitas salariales bajo la forma de presentismo y los pases de Ley para todos los profesionales de la Ley 10.430, entre otros temas\u201d<\/em><\/strong>, detall\u00f3<strong> Maciel.<\/strong><\/p>\n<p><em><strong>\u201cExigimos una verdadera recomposici\u00f3n salarial y una respuesta integral a todas las reivindicaciones del sector\u201d<\/strong><\/em>, a\u00f1adi\u00f3 el titular del gremio.<\/p>\n<p>Este jueves se analizar\u00e1 la oferta salarial en asambleas en cada uno de los hospitales y ser\u00e1 el Congreso de Delegados de CICOP del d\u00eda viernes 1\u00b0 de octubre quien tome la decisi\u00f3n final y eval\u00fae los pasos a seguir.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<div class=\"mh-excerpt\"><p>La misma consiste en un incremento del 41,5% para el mes de octubre y del 45% al mes de noviembre, con reapertura en diciembre. 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